50歲左右的一級建造師有王某、張某、陳某、劉某和鄭某等。具體如下：
王某是建筑業“大半輩子”的代表，年近退休卻拿到了注冊一級建造師資格證書。
張某是從事建筑施工管理40年后開始考一建，成功拿下證書后，退休金直接漲了5倍。
陳某從保安做到一級建造師，不僅成功轉行，還一次性領到了退休金。
劉某是國企項目經理，也是一級建造師，因合同工被解雇，他下海創業，考下證書后接到百萬工程合同。
鄭某是在施工單位工作多年后，通過考試拿到證書并順利轉型到其他行業。
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在2025年，50歲左右的一級建造師可能會面臨注冊單位與崗位減少的問題。這是因為許多單位對于注冊人員的年齡上限有一定的要求，通常為65歲。這意味著在65歲之后，一級建造師可能會面臨無法繼續從事本行業的情況。
此外，由于建筑行業的競爭激烈，許多單位在招聘時更加注重年輕化，因此，年齡較大的注冊人員可能會面臨崗位減少的情況。
然而，具體的情況會因個人情況而異，如個人所在地區、行業經驗、職業背景等都會影響其職業發展的前景。一級建造師作為建筑行業的高級人才，他們可以通過不斷更新專業知識、拓寬職業發展道路等方式來保持自己的競爭力。
以上信息僅供參考，如有需要，建議您咨詢相關行業工作人員。
對于50歲左右的一級建造師，需要注意以下幾點：
需要關注行業動態和政策。隨著建筑行業的不斷發展，新的政策法規和行業趨勢可能會對個人和企業產生影響，因此需要持續關注行業動態，以便更好地適應市場變化。
調整職業規劃。隨著年齡的增長，可能需要重新考慮自己的職業規劃，包括是否繼續從事建筑行業，是否需要轉型，以及如何應對職業發展中的挑戰等。
保持健康的生活方式。由于建筑行業的工作壓力較大，需要保持健康的生活方式，如合理安排工作和休息時間，保持良好的飲食和運動習慣等，以適應高強度的工作壓力。
考慮社保和福利。在考慮退休或轉行時，需要關注社保和福利問題，以確保自己的權益得到保障。
尋求專業建議。對于50歲左右的一級建造師，建議尋求專業建議，了解自己的職業前景和市場價值，以及如何應對市場變化和挑戰。
總之，50歲左右的一級建造師需要注意職業規劃、健康生活方式、社保和福利、以及尋求專業建議等方面的問題。
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