一級建造師在孤山的工作機會相對較少，因為孤山是一個比較小的地方，可能沒有很多大型企業(yè)或建筑公司需要一級建造師這樣的專業(yè)人才。

不過，如果您想在孤山找到一級建造師招聘，可以通過以下途徑：

1. 當?shù)卣衅妇W(wǎng)站：如58同城、趕集網(wǎng)等，可以搜索相關(guān)職位，查看是否有適合您的招聘機會。

2. 建筑公司招聘網(wǎng)站：有一些專門針對建筑行業(yè)的招聘網(wǎng)站，您可以搜索當?shù)鼗蛉珖秶鷥?nèi)的建筑公司招聘信息，查看是否有適合您的職位。

3. 社交媒體：在社交媒體平臺上搜索建筑行業(yè)相關(guān)的群組或個人，了解是否有適合您的職位招聘信息。

4. 直接聯(lián)系公司：如果您認識當?shù)鼗蚋浇墓矩撠熑耍梢灾苯勇?lián)系他們，詢問是否有招聘一級建造師的需求。

無論通過哪種方式，建議您在查看招聘信息時保持警惕，核實招聘方的真實性和可靠性，避免上當受騙。同時，也要注意保護自己的個人信息和安全。

很抱歉，我無法提供關(guān)于招聘一級建造師的信息。建議您關(guān)注相關(guān)的招聘網(wǎng)站或聯(lián)系相關(guān)的培訓機構(gòu)以獲取更準確的信息。

在招聘孤山一級建造師時，需要注意以下幾點：

1. 明確招聘要求：根據(jù)職位需求，明確招聘的一級建造師的具體要求，包括學歷、專業(yè)、工作經(jīng)驗、證書要求等。確保求職者滿足這些要求。

2. 清晰描述職位：職位描述應該清晰明確，不模糊不清，以吸引最合適的候選人。

3. 審查簡歷：仔細審查每個提交的簡歷，確保所有提供的信息準確無誤。如果有必要，進行電話面試以進一步了解候選人。

4. 薪酬待遇：明確薪酬待遇，包括基本工資、獎金、補貼、社保等，在一級建造師市場上，給出具有競爭力的薪酬。

5. 合同與福利：明確招聘的合同期限、工作地點、工作時間、休假時間等相關(guān)條款，以及可能提供的福利，比如五險一金、帶薪年假、高溫補貼等。

6. 合法合規(guī)：確保招聘過程合法合規(guī)，不進行任何形式的歧視，不錄用不符合要求的人員，并確保招聘信息的合法性。

7. 保護隱私：在收集和披露個人信息時，要嚴格遵守相關(guān)法律法規(guī)，保護候選人的隱私權(quán)。

8. 面試流程：確保面試流程的公正和透明，包括初試和復試兩個環(huán)節(jié)，以及最后的錄用通知。

9. 確認職位：在候選人入職前，再次確認招聘的職位和相關(guān)要求，確保候選人符合要求。

以上就是招聘孤山一級建造師時需要注意的一些事項。招聘過程中要嚴格遵守相關(guān)法律法規(guī)，確保招聘過程的公平、公正和合法。