難度基本上還行，考的都是常見的鋼筋混凝土框架結(jié)構(gòu)，對于有施工圖經(jīng)驗(yàn)的建筑師來說難度不大。2019年全國建設(shè)工程教育網(wǎng)總建筑師崗位職責(zé)。
總建筑師崗位職責(zé)是：
1.參與設(shè)計(jì)院的部分技術(shù)管理工作。
2.負(fù)責(zé)制定企業(yè)技術(shù)目標(biāo)及發(fā)展方向。
3.參與工程合同的承接及簽訂審核。
4.參與企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營策略的決策。
5.組織實(shí)施全面質(zhì)量管理，確保項(xiàng)目質(zhì)量。
6.重大項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案的制定、施工圖的編制等。
7.為設(shè)計(jì)、現(xiàn)場施過程中碰到的重大技術(shù)問題提供支持。
8.負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部的技術(shù)、質(zhì)量、科研規(guī)范管理制度的建設(shè)。
9.參與科研項(xiàng)目的立項(xiàng)審查并負(fù)責(zé)項(xiàng)目的最終審定主持工作。
10.負(fù)責(zé)新技術(shù)的推廣及技術(shù)專業(yè)人才的培養(yǎng)和內(nèi)外關(guān)系協(xié)調(diào)。
11.負(fù)責(zé)總體技術(shù)審核與指導(dǎo)審定并簽發(fā)各項(xiàng)工程的方案設(shè)計(jì)和施工圖紙。
12.負(fù)責(zé)二級(jí)公司、科室、項(xiàng)目工程設(shè)計(jì)主持人的任命和其他技術(shù)專業(yè)人才的合理配置。
13.組織企業(yè)制定和實(shí)施創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)和措施，負(fù)責(zé)審定并推薦創(chuàng)優(yōu)成果、負(fù)責(zé)重大院級(jí)工程項(xiàng)目。
總建筑師和主任建筑師的區(qū)別是：
總建筑師和主任建筑師主要區(qū)別在于行政（管理）的職務(wù)和管理的層面不同?？偨ㄖ熓窃摻ㄖO(shè)計(jì)企業(yè)的建筑技術(shù)總負(fù)責(zé)人；主任建筑師是該企業(yè)根據(jù)工作需要而分設(shè)的二級(jí)管理部門（如分公司、室、科、項(xiàng)目等）建筑技術(shù)總負(fù)責(zé)人。
總建筑師與總工程師的區(qū)別是:
總建筑師和總工程師是平級(jí)的，建筑師是專指建筑構(gòu)造方面的設(shè)計(jì)，范圍更具體、更專業(yè)；工程師多指機(jī)械設(shè)備、生產(chǎn)制造、整體規(guī)劃設(shè)計(jì)者，范圍更全面、更系統(tǒng)。
全國主創(chuàng)建筑師平均工資：
18600元/月，各省主創(chuàng)建筑師平均工資如下：
青島主創(chuàng)建筑師平均工資：21200元/月 合肥主創(chuàng)建筑師平均工資：18700元/月
上海主創(chuàng)建筑師平均工資：20800元/月 北京主創(chuàng)建筑師平均工資：18500元/月
成都主創(chuàng)建筑師平均工資：20300元/月 昆明主創(chuàng)建筑師平均工資：14400元/月
南京主創(chuàng)建筑師平均工資：18600元/月 杭州主創(chuàng)建筑師平均工資：13100元/月
2019年全國
建設(shè)工程教育網(wǎng)總
建筑師崗位職責(zé)。
建筑師的工作內(nèi)容包括方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)和后期配合幾個(gè)階段，主要從事建造新建筑、修復(fù)和保護(hù)舊建筑、規(guī)劃建筑物的布局和四周的空間環(huán)境。
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