一、正面回答
職工福利費允許稅前扣除的部分,不用單獨計算和操作,只計算不能在本年度稅前扣除部分的金額就可以了。不允許稅前扣除的,只是在納稅申報表里做調整,不用做會計賬務調整。
二、分析詳情
職工福利費是指用于增進職工物質利益,幫助職工及其家屬解決某些特殊困難和興辦集體福利事業所支付的費用。
三、職工福利包括:
1、職工衛生保健、生活等發放或支付的各項現金補貼和非貨幣性福利;
2、企業尚未分離的內設集體福利部門所發生的設備、設施和人員費用;
3、職工困難補助;離退休人員統籌外費用;按規定發生的其他職工福利費。
一、行政事業單位福利費的開支范圍:
1、本單位購置各種職工文體活動設施或器材開支。
2、對本單位舉辦食堂、醫務室、托兒所等集體福利事業的補助。
3、本單位在重大節日期間開展的面對全體職工的業余文體娛樂活動的相關開支。
4、對本單位職工的特殊困難補助。
5、對本單位職工的預防保健開支。
6、對本單位職工子女的兒童節日慰問。
二、行政事業單位福利費不得用于以下開支項目:
1、請客送禮
2、變相發放獎金、津貼
3、其他違反財政財務制度規定的支出。
擴展資料
1、行政事業單位支出應遵循以下原則:
(一)嚴格執行國家的財政財務制度
行政事業單位要嚴格執行國家的財政財務制度和開支范圍、標準,行政事業單位要建立健全必要的支出管理制度和手續,分清各種支出的界限,按照批準的預算和經費支出范圍辦理,嚴格審批手續,不得以領代報、以撥列支。
(三)分清經費渠道,劃清資金界限
行政事業單位的資金渠道較多,資金性質比較復雜,即使是財政資金,又有日常經費資金和專項經費資金,專項經費又因行政事業任務不同而需要單獨核算單獨管理。因此行政事業單位要根據資金的不同渠道,嚴格區分開來,按規定的用途使用,不得挪用擠占。
(四)加強政府采購管理,節約各種費用支出
政府采購是使用政府的財政性資金按照法定的方式和程序,為政府部門及其所屬公共部門購買物資、工程或者服務的行為。由于政府采購公開透明,并以競爭的方式作為實現采購目的的主要手段,而競爭是在開放的市場中實現效益最大化的有效途徑,因此為行政事業單位節約支出費用提供了可能。
2、行政事業單位支出具體內容:
(1)人員支出管理
人員支出是指行政事業單位用于職工個人方面的費用開支。人員支出包括基本工資、補助工資、其他工資、職工福利費、社會保障費和助學金等支出。
(2)公用支出管理
公用支出是指行政事業單位為了完成公共事業計劃和工作任務,用于單位公共事務方面的費用開支,包括公務費、設備購置費、修繕費、業務費和其他費用。